OPM

Como mi buen amigo Dr F indica, puede que haya llegado el momento de hablar del fenómeno del OPM. ¿Qué significa OPM? Other People Money. Este fenómeno se da cuando el directivo maneja OPM, es decir, no está gastando su dinero si no el de la compañía.

¿Tendríamos oficinas de 1.000 m2 si las pagáramos nosotros? ¿tendríamos cuatro secretarias con pantalones tipo "dos tallas menos" si las pagáramos nosotros? ¿tomaríamos el avión A a 500€ porque nos es màs còmodo en vez del B a 300€ si pagáramos nosotros? . Y MUY especialmente, ¿tomaríamos las decisiones que tomamos, encargaríamos los estudios que encargamos, etc, si no jugáramos con la fuerza del OPM?

Un amigo directivo me comenta siempre que, de otra manera, las compañías estarían paralizadas. Que un grupo empresarial con 200 empresarios en vez de con 199 empleados y un empresario, se paralizaría por el temor al error o al fracaso.Defiende que precisamente la libertad que te da no estar jugándote tu dinero es lo que hace moverse a la empresa y tomar riesgos.

Bien, puedo aceptar parte del razonamiento, pero no creo que sea contractorio con mi postura: un gran porcentaje de los gastos empresariales existen sólo porque se hacen con OPM. ¿Vais a los mismos restaurantes cuando pagais vosotros que cuando paga la empresa? Si sois honestos, la respuesta es no (con alguna excepción en caso de ocasiones especiales).

Os reto a que la próxima vez que visiteis una empresa, analizeis a vuestro alrededor todo lo que se debe al OPM, y observeis a la gente a vuestro alrededor. Descubrireis seguro algún típico producto del OPM, generalmente pegado a una Blackberry (en USA re-bautizadas como Crackberry, por su alto valor adictivo)

En fin, espero veros convertidos en expertos del OPM dentro de poco.